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No es el momento adecuado para implementar jornada de 40 horas: Coparmex
Explican que no debe perderse de vista que México compite con EU
Claudia SánchezJuárez |
Ciudad Juárez.- El Centro Empresarial Coparmex Juárez consideró que “este no es el momento adecuado” para reducir la jornada laboral a 40 horas semanales en las empresas del país, como anunció ayer la presidenta Claudia Sheinbaum. Mario Cepeda, presidente del organismo en Juárez, señaló que el momento propicio sería cuando se establezcan condiciones permanentes en el nuevo Tratado de Libre Comercio que otorguen certeza a las empresas a mediano y largo plazo.
“Aun así, debe existir un diálogo tripartito entre gobierno, empresarios y trabajadores para lograr acuerdos que beneficien a todas las partes por igual. Tomar una decisión de forma unilateral, como lo ha hecho el gobierno, sería contraproducente”, expresó el líder de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex).
Cepeda explicó que no debe perderse de vista que México compite con Estados Unidos, donde ya existe una jornada de 40 horas semanales. Además, ese país cuenta con una tasa corporativa del Impuesto sobre la Renta del 22 por ciento, mientras que en México es del 30 por ciento, a lo que se suma un 10 por ciento por concepto de Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU).